Nova lei saúde mental: impactos em contratos CLT – ikigaibrasil.com
Nunca a expressão saúde mental no trabalho ocupou tanto espaço no diálogo público como nos últimos períodos. Entre indicadores de afastamentos por transtornos relacionados a esgotamento, angústia e desânimo, o Brasil viu aumentar a demanda por padrões legais que tratem de perigos psicossociais com a mesma importância reservada a eventos